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[EVENT] 우리 회사에 도입하고 싶은 유연근무는?

2025.06.25
  • 접수기간 2025.06.25 ~ 2025.07.02
  • 제공 기관명 고용노동부 일생활균형
  • 조회수 151

  





[EVENT] 우리 회사에 도입하고 싶은 유연근무는?

시차출퇴근, 선택근무, 재택·원격근무…
아래 설명을 확인하고 우리 회사에 도입했으면 하는 유연근무와 그 사유를 댓글로 남겨주세요!

️시차출퇴근: 1일 근무시간을 유지하면서 출퇴근 시간만 조정
️선택근무: 일정기간 총 근무시간 안에서 1주 또는 1일 근무시간을 조정
️재택·원격근무: 집 또는 공유(거점)사무실에서 근무 / 하이브리드형(주 1~2회 재택·원격, 3~4일은 사무실 근무)

[참여 기간]
6월 25일(수) ~ 7월 2일(수)

[참여 방법]
1) @life_n_work 계정을 팔로우하기
2) 우리 회사에 도입하고 싶은 유연근무 유형과 사유를 댓글로 남기기

[경품]
파리바게뜨 5,000원 교환권 (총 20명)

[정답 및 당첨자 발표]
7월 11(금) 게시글 발표

지금 바로 참여해보세요!

※유의사항※
- 해당 이벤트는 고용노동부 일·생활균형 인스타그램/페이스북/블로그 3개 채널에서 동시 진행됩니다.
- 당첨자는 3개 채널 통합 선정되며 중복 참여 및 중복 당첨은 불가합니다.
- 중복 참여 시 1회 참여 댓글만 인정됩니다.


인스타그램: https://buly.kr/1xyp7iU
페이스북: https://buly.kr/3NIsyGq
블로그: https://buly.kr/ESycleR


 

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